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Chargé de projets en gérance de construction

Département

Gestion de projets et gérance de construction

Lieu de travail

Saint-Hubert

Type de poste

Permanent

Date de début souhaitée

Immédiatement

Description du poste

Depuis plus de 30 ans, GLT+ offre un accès unique à un ensemble d’experts-conseils en construction et en immobilier. GLT+ est une firme indépendante de services multidisciplinaires spécialisée en gestion de projets dans tous les domaines de la construction, pour des projets de moyenne et grande envergure, publics et privés.
Nous sommes présentement à la recherche d’un chargé de projets en gérance de construction pour notre service de la gestion de projets de construction de bâtiments.

Votre rôle

Sous la supervision du Directeur de projets, le Chargé de projets en gérance de construction sera responsable de superviser un chantier et de gérer la réalisation des activités de construction en s’assurant du respect des politiques de qualité, de santé et de sécurité et des réglementations environnementales, ainsi que tout autre encadrement.

Responsabilités

Planifier l’ensemble des activités d’ingénierie, des travaux de construction et contrôler son exécution;
Coordonner des équipes multidisciplinaires de projet;
Contrôler la qualité des livrables des professionnels et des entrepreneurs;
Établir l’échéancier et effectuer la mise à jour selon l’avancement du projet;
Assurer l’obtention des permis nécessaires à la réalisation des travaux;
Gérer les coûts, les risques, les ressources humaines, financières et matérielles.
Préparer et présider les réunions de gestion et de coordination;
Négocier et attribuer les contrats aux entrepreneurs généraux et spécialisés ;
Assurer l’administration des contrats de construction et de services professionnels reliés au projet ;
Analyser l’avancement du chantier et des coûts ;
Effectuer le suivi du registre des demandes de changements;
Apporter des solutions aux différents problèmes communiqués par divers intervenants au projet;
Autoriser les décomptes progressifs des professionnels et des entrepreneurs;
Négocier avec les entrepreneurs et/ou fournisseurs relativement aux clauses contractuelles et aux changements;
Maîtriser les notions techniques et financières d’un projet de construction de bâtiment et/ou d’ouvrage de génie civil;
Établir et entretenir les communications nécessaires avec le client, les professionnels et les entrepreneurs;
Toute autre tâche connexe.

Le chargé de projets est responsable d’assurer la réalisation du suivi et du contrôle de l’échéancier, du contenu et des coûts selon les exigences convenues avec le client en assurant une gestion rigoureuse des changements, en prévoir les tendances et appliquer les mesures correctives nécessaires.

Compétences recherchées

▪ Détenir un BAC ou un DEC : en architecture, en génie civil, en bâtiment et ou tout autre expérience pertinente;
▪ Détenir un minimum de trois (3) ans d’expérience dans un poste similaire;
▪ Détenir la carte ASP;
▪ Membre de son Ordre professionnel (un atout);
▪ Détenir une expérience sur les chantiers de construction;
▪ Esprit d’équipe, de collaboration, souci du détail et orienté résultats;
▪ Excellente capacité d’analyse, être structuré et avoir une bonne capacité à travailler sous pression;
▪ Posséder un permis de conduire et une voiture;

Le PLUS de GLT+
▪ Évoluer dans un contexte favorable à l’équilibre entre la vie personnelle et le travail;
▪ Avantages sociaux : assurances collectives | REER-RPDB | Médecine virtuelle, disponible 24/7;
▪ Horaire flexible et possibilité de télétravail (outils de travail performants et technologiques fournis);
▪ Allocation annuelle par employé pour des activités physiques;
▪ La formation continue et le développement professionnel sont une de nos priorités.

Travailler chez GLT+, c’est s’engager avec passion à la réussite des projets de nos clients. C’est aussi multiplier les possibilités d’une carrière à la hauteur de vos ambitions. La collaboration, le transfert d’expertise, l’accès aux meilleurs spécialistes contribuent positivement à créer une atmosphère de travail incomparable.

*Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi. Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

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